En 2015, las mujeres de color sólo representaban el 12% en los programas STEM en las universidades, mientras que el 45% de todas las mujeres en la fuerza laboral STEM se irían debido a no sentirse representadas, por lo que la fundación de mujeres de Arkansas está trabajando arduamente para «nivelar el campo de juego» cuando se trata de mujeres de color avanzando en este campo y ha creado el programa de pasantías tjuana byrd para mujeres de color que son juniors, personas de la tercera edad, o recién graduados universitarios en Arkansas. Conversamos con la directora ejecutiva de la fundación y nos explica más sobre esta iniciativa.
Este programa permite a las mujeres de color de todo el estado obtener experiencia real en STEM con grandes opciones de pago y vivienda en el mundo central de Arkansas como ACXIOM, Central Arkansas Water, L’oreal y Windstream. Las aplicaciones para la pasantía «tjuana byrd» están abiertas y la fecha limite para enviar su solicitud es el 20 de diciembre. Para registrarse visite «girlsofpromise.org»
